Die beiden Partnerlebenshilfen LH-LOS e.V. und LH Kreisvereinigung Saarlouis e.V. trafen sich über 3 Tage zum Erfahrungsaustausch in Eisenhüttenstadt.

Gemeinsam erlebten wir viele schöne Momente miteinander. Zum Beispiel eine Stadtführung und Frühstück im Lunik, musikalische Show in den Oderhähnen in Frankfurt/Oder „Tamaras Paradies“ und einen Ausflug zum Spreewald. Es waren intensive Tage und ein lebendiger Austausch.

Am 26.02.2024 haben wir einen Antrag auf Förderung bei der Investitionsbank des Landes Brandenburg (ILB) für die „Weiterbildungsrichtlinie 2022“ gestellt und die dafür benötigten Unterlagen eingereicht. Glücklich und begeistert hielten wir dann am 02.09.2024 den Zuwendungsbescheid der ILB für neun Fort- und Weiterbildungen/Qualifizierungsmaßnahmen für unsere Mitarbeiter/Innen in unseren Händen.

Bei allen durchgeführten Fort- und Weiterbildungen/Qualifizierungsmaßnahmen erzielten wir Kompetenzentwicklungen in individuellen und betrieblichen Bereichen. Durch die Förderung war es unserem Verein, der Lebenshilfe Landkreis Oder Spree e. V. möglich, eine größere Anzahl von Mitarbeiter/Innen die Weiterbildungen anzubieten und zu finanzieren. Dadurch wurden unsere Mitarbeiter/Innen für die immer neuen Heraus- bzw. Anforderungen einer sich strukturell wandelnden Arbeitswelt qualifiziert und individuelle Kompetenz- und Wissenslücken der Mitarbeiter/Innen konnten geschlossen werden. Die Beschäftigungsfähigkeit wurde erhöht.

Zum Beispiel war die Weiterbildung an der Zertifikatsweiterbildung zum Fachberater Autismus – Spektrum mit 4 Modulen a 4Tage sehr umfangreich und gab viele Einblicke und neue Erkenntnisse rund um das Thema Autismus – Spektrum. Nach erfolgreicher Teilnahme an allen 4 Modulen darf sich die teilnehmende Mitarbeiterin nun Fachberaterin für Autismus – Spektrum nennen. Während dieser Ausbildung hat die Mitarbeiterin eine Auffrischung ihres Wissens erhalten über Themen die sie durch meine Arbeit schon kannte und sehr viele neue Erkenntnisse dazu gewonnen, die sie sehr gut in ihrer täglichen Arbeit anwenden und umsetzen kann.

Bei der Planung aller Weiterbildungen wurden die Grundsätze „Gleichstellung der Geschlechter“ und „Nichtdiskriminierung“ berücksichtigt. Grundsätzlich stand es jedem Mitarbeitendem unabhängig seiner persönlichen Merkmale frei, an den Weiterbildungen teilzunehmen.

Toleranz und Akzeptanz aller Menschen wurde während der Weiterbildungen sehr hoch geschrieben und ist für die Arbeit in unserem Bereich die wichtigste Grundlage, um wertschätzend arbeiten zu können!

Unser gemeinnütziger Verein, die Lebenshilfe Landkreis Oder Spree e. V.  ist für die Fördermaßnahme „Weiterbildungsrichtlinie 2022“ der Investitionsbank des Landes Brandenburg (ILB) sehr dankbar und kann diese Fördermaßnahme unbedingt weiter empfehlen.